不忘初心一心向党
——南平市中级人民法院加强党建工作侧记
党建工作是航标。近年来，南平市中级人民法院坚持“抓党建、带队伍、促审判、树形象、创一流”的总体工作思路，将党建工作贯穿于法院队伍建设的始终，让党旗飘扬在人民法院科学发展的征程上，飘扬在全院干警的心里，为法院的审判、执行工作带来了勃勃生机。
政治文化建设凝聚司法“向心力”
注重加强党内政治文化建设，不断培厚良好政治生态的土壤。近年来，南平中院因地制宜，将政治文化建设融入法院工作各方面和全过程，营造忠诚、廉洁、公正、向上的法院氛围。
如今，走进南平中院，每一个微小的细节，都会让人感受到浓郁的政治文化建设气息：廉政文化专栏、滚动标语，佩戴党徽、工人先锋号、青年文明号、党员先锋岗等等，时刻提醒着每一名党员干警牢记党的宗旨，不忘初心牢记使命，践行司法为民。
文化环境如细雨润物细无声，文化活动则激发党员干警们主动学习的活力和先锋意识。南平中院以“创新模式、贴近干警、突出主题”为原则，以增强党性、提高素养为重点，创新法院政治文化教育的形式，积极开展道德讲堂、读书月、辨法论治等活动，并依托南平特色文化资源，把廖俊波先进事迹教育、红色教育、绿色教育贯穿于党员干部政治文化生活的全过程，形成特有的政治文化建设思路、品牌和风格，凝聚全院干部的“向心力”。
“”机制打造党建工作品牌人民法院的党建工作一刻也不能离开审判、执行工作，否则就变成空洞的说教。为推动党建工作的常态化、实体化，南平中院创新建立“”党建机制。南平中院对“四个一”和“五个零”的目标要求予以细化和分解，制定了审判执行和政务后勤岗位目标绩效考评办法，实行年度绩效考评，各支部创建标准也由“软任务”变为“硬指标”，有效地扭转了以往党建和业务“两张皮”现象。“”党建工作机制，被市直党工委评为“年度南平市党建创新一等奖”，被省直党工委评为“年度福建省党建创新项目三等奖”。
年8月，南平中院党组基于闽北特殊的生态地理位置考虑，探索出一条生态司法服务的新路子，倾力打造生态理念传播、生态成果展示、生态法治教育、生态文化推广、生态保护体验“五位一体”的生态司法教育实践基地。目前，辖区10个县（市、区）目前大部分基地已建成开放，得到了社会各界人士的广泛好评。
今年1月至6月，南平两级法院共受理各类执行案件件，执结件，执行标的到位9.54亿元。执行工作各项指标同比由于去年，取得了较好的执行工作成效。下一阶段，南平中院将不断深化“”党建机制建设，将党建工作与审判工作、队伍建设紧密融合，继续探索党群活动联合开展新做法，实现资源共享互补；加强网络、
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